10-05-2023 | Referentie: 8a9c2d18-74aa-42f5-8bb4-5aeef5c842b7 |
Regio | Venlo |
Salarisindicatie | € 3000 - 4500 per maand |
Werkuren | 40 uur |
Provincie | Limburg |
Vakgebied | HR |
Opleidingsniveau | HBO |
Dienstverband | Fulltime |
Als HR Business Partner fungeer je als eerste aanspreekpunt voor medewerkers, het management op jouw vestigingen/site(s) en externe partners voor HR-gerelateerde vraagstukken. In deze functie zorg je voor een optimale ondersteuning in de hele employee lifecycle.
Wat ga je doen als HR Business Partner?
Samenvattend ben je dus verantwoordelijk voor alle ins en outs op jouw site(s) en houd je daarbij het overzicht met betrekking tot alles wat HR gerelateerd is. Naast het feit dat je on site aanwezig bent en als sparringpartner fungeert voor de business, werk je samen met en krijg je ondersteuning van jouw directe HR-collega’s en manager.
Wat vragen wij van jou?
Je komt terecht in een prettige werkomgeving, waarin de kernwaarden flexibiliteit, service en snelheid op de werkvloer erg belangrijk zijn. Dit vind je ook terug in onze verwachtingen van jou:
Wat mag je verwachten:
Het team van HR Business Partners werkt zeer nauw samen met alle interne collega's.
Meer informatie?
Ben je benieuwd naar onze werkwijze of wil je meer informatie over de vacature?
Neem dan een kijkje op www.flexibilitylimburg.nl of bel met Esther Bouwens 06-11692292.
Wij maken op deze website gebruik van cookies om het gebruik van de website te vergemakkelijken, de prestaties en gebruikerservaring te verbeteren en we monitoren de technische werking van de website volledig anoniem. Om de relevantie van het aanbod op deze website en op websites van derden te verhogen vragen wij je toestemming door op akkoord te klikken. Klik op instellingen om aan te geven welke cookies je accepteert.
Lees ons privacy statement voor meer informatie.