Talent Acquisition Specialist

26-09-2019 Referentie: 023321-L1
Regio Maastricht
Werkuren 40 uur per week
Opleidingsniveau HBO
Dienstverband Fulltime
Provincie Limburg
Vakgebied Overig
For one of our relations in Maastricht, we are currently looking for a Talent Acquisition Specialist.

The Talent Acquisition Specialist will perform the full cycle recruitment and manage the candidate experience throughout the process. This position will be instrumental in establishing effective recruitment pipelines to access top level talent, while delivering timely and effective customer service to internal customers to meet the hiring needs of the organization.

The responsibility of the Talent Acquisition Specialist will be to perform and administer the full recruitment life cycle for relevant position openings in a consultative manner.

This includes:
  • Assess hiring needs and develop appropriate job descriptions;
  • Job posting, advertising, and screening of applications/resumes;
  • Conduct pre-screening interviews as appropriate, scheduling and participating in on-site interviews as required;
  • Host candidate review meetings with the interview panel for candidate selection;
  • Prepare and send offer letters;
  • Complete reference checks as required;
  • Build applicant sources by researching and contacting universities, employment agencies, recruiters, social media, internet sites and participate in career fairs, plus hiring events;
  • Research, manage and optimize contractual relationships with recruitment agencies, job boards, job fairs, university recruiting efforts, and various internet job search websites;
  • Prepare regular reports concerning hiring trends, turnover rates, candidate feedback etc. and provide recommendations to HR staff and/or senior management;
  • Coordinate the employee referral program;
  • Actively seek sources and maintain up-to-date knowledge of recruiting issues and labor market trends, related analytics jobs in applicant tracking system ensuring all applicants are moved correct;
  • Assist with development and execution of HR and Management staff training;
  • Support other HR activities/projects where assistance is needed;
  • Provide additional support with resolution of inquiries and requests from internal customers during peak periods or as necessary.



Paul Bergs

Paul Bergs

0654323275


Wij maken op deze website gebruik van cookies om het gebruik van de website te vergemakkelijken, de prestaties en gebruikerservaring te verbeteren en we monitoren de technische werking van de website volledig anoniem. Om de relevantie van het aanbod op deze website en op websites van derden te verhogen vragen wij je toestemming door op akkoord te klikken. Klik op instellingen om aan te geven welke cookies je accepteert.

Lees ons privacy statement voor meer informatie.

Instellingen
Akkoord

Cookie instellingen

Wij maken op deze website gebruik van cookies om het gebruik van de website te vergemakkelijken, de prestaties en gebruikerservaring te verbeteren en we monitoren de technische werking van de website volledig anoniem. Om de relevantie van het aanbod op deze website en op websites van derden te verhogen vragen wij je toestemming door op akkoord te klikken. Klik op instellingen om aan te geven welke cookies je accepteert.

Lees ons privacy statement voor meer informatie.

Kies uw configuratie:
Standaard
Persoonlijk
We zorgen voor een veilig gebruik van onze website
De website werkt correct
We voorkomen dat je acties meerdere malen opnieuw moet uitvoeren
We monitoren de technische werking van de website volledig anoniem
We verzamelen informatie om de website te verbeteren op basis van prestaties
We verzamelen informatie om de relevantie en effectiviteit van campagnes te beoordelen
We passen de website aan met persoonlijke inhoud
We tonen relevante advertenties op andere websites
De website werkt zoals wij het bedoeld hebben
Standaard
Persoonlijk